短時間労働者の厚生年金の適用拡大は、実務上、悩ましい問題があります。 例えば、1週間の所定労働時間が20時間以上という加入要件ですが、雇用契約書など では20時間未満であったとしても実態として20時間以上就業した場合の取 […]

平成28年10月から短時間労働者の厚生年金の適用が拡大されます。 この取扱いに関しては、厚生労働省から通達やQ&Aが公表されていますので、詳細に関して、 確認しておくことをお勧めします。 当面は、小売業など短時 […]