新聞の読者の寄稿した記事のタイトルが『骨抜きの労働契約法、輝けぬ』です。 同僚の女性従業員（非正規雇用）が、5年勤務した後に雇止めになったそうです。 改正労働契約法は無期転換権を認めていますが骨抜きであると論じています。 […]

新聞記事に驚きました。源泉所得税の扶養控除に関する記事です。 海外に扶養親族の方がいらっしゃる給与所得者、しかも扶養親族の人数が 多数いらっしゃるケースでは、現在の制度において源泉所得税がかからな いケースもあるという。 […]

通勤手当の非課税限度額の改正が行われました。 交通用具を使用している給与所得者に支給される通勤手当の非課税限度額 が引き上げになったものです。 問題は、適用時期です。平成26年4月1日以後適用とのこと。 これから年末調整 […]

入院や通院で医療費が高額になる場合、医療機関の窓口の支払金額一定金額までなる認定証が 健康保険限度額適用認定申請書です。 最長1年間の有効期限となり、協会けんぽに申請をすることで、発行していただけます。 この認定証の背景 […]

H26年7月から健康保険給付関係の様式が改訂されています。傷病手当金、出産手当金、 高額療養費などの様式です。記入例が加わり、以前より、かなり改善されています。 協会けんぽのHPからもダウンロードができます。 お気軽にご […]

『安全推進者』の配置が必要になりました。第12次労働災害防止計画で、安全推進者の配置 に関するガイドラインが示されています。 対象となる業種は、小売業、社会福祉施設、飲食店などです。これらの業種は、安全管理者 （労働者数 […]

社会保険の届出で、毎年、7月10日までの期限で、定時決定があります。 この定時決定の際に、提出する『被保険者報酬月額算定基礎届』の改訂が行 なわれるようです。 具体的には、様式の規格を現行のB5サイズからA4サイズに改訂 […]

働きながらがん治療を受けていらっしゃる患者さんのための相談支援センター が設けられています。 茨城県内では、9つの病院で、研修を受けた社会保険労務士がお手伝いをする ことになっています。 病気を抱えながらの就労、例えば、 […]

来年4月から始まる子ども・子育て支援新制度ですが、保育所や幼稚園への 申込手続が変更になるようです。 保護者の方々は、まず、市区町村に保育の必要性の認定申請を行うとのこと です。審査の結果、認定を受けられれば、次に希望す […]

気が付けば今年も早や10月です。10月はハローウィンでしょうか？ さて、本格的な冬を迎える前に、インフルエンザ対策を検討しておくことも 大事かと思います。 予防接種の段取りや万一に備えての業務体制の見直しなど早めの備えを […]