高卒求人・・・・・

平成29年3月の新規学校卒業予定者の求人申込説明会が5月下旬から開催されています。
県内の各ハローワークが主催する説明会です。

高校卒業者の就職内定状況ですが、埼玉県では求職者数が7,254人に対し、内定者数が
7,250人となっており、行政の強力な支援の結果が表れているようです。

新卒向けの求人申込を行う場合は、求人申込書と併せて青少年雇用情報シートの提出が
義務づけられました。
平均勤続年数、研修制度、所定外労働時間、年休の取得日数などの項目があります。

青少年雇用情報シートで求められる項目の実績が芳しい会社ばかりとは限りません。
しかし、大事なことは、いかに改善していくか？改善の取組みを行うことです。
この観点に立ち、採用した新卒の従業員を確実に定着させていくことが会社の労務管理に
求められる時代へ突入したと考えています。

お気軽にご相談ください。

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