労務倒産のリスク対応

昨今の経済状況を反映しているのでしょうか？
求人をかけても応募がない！そのような悲鳴に近い声を耳にします。

採用後に、資格取得の支援を謳っている会社の求人チラシが散見されます。
さらに、ハローワークの求人票は、会社ごとの工夫の跡が見られます。
人材確保に向けて、各社の努力を垣間見る機会が多いものです。

しかし、特に、興味深い求人チラシには、
例えば、自社の昇給制度や研修制度が明記されていました。
これは、他社との差別化になるポイントです。
また、応募者は、採用後のステップアップが想像できるものです。